ULUSLARARASI TİCARET VE İŞLETMECİLİK
Lisans	TYYÇ: 6. Düzey	QF-EHEA: 1. Düzey	EQF-LLL: 6. Düzey

Ders Genel Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu:

IB4309

Ders İsmi:

Filmlerde Küresel İşletme

Ders Yarıyılı:

Güz
Bahar

Ders Kredileri:

Teorik	Pratik	Kredi	AKTS
3	0	3	6

Öğretim Dili:

English

Ders Koşulu:

Ders İş Deneyimini Gerektiriyor mu?:

Hayır

Dersin Türü:

Departmental Elective

Dersin Seviyesi:

Lisans

TYYÇ:6. Düzey

QF-EHEA:1. Düzey

EQF-LLL:6. Düzey

Dersin Veriliş Şekli:

Yüz yüze

Dersin Koordinatörü:

Prof. Dr. ELA ÜNLER

Dersi Veren(ler):

Dersin Yardımcıları:

Dersin Amacı:	Organizasyonel Davranış, Kişilik, Algı, Motivasyon, İş Ahlakı, Liderlik, Yönetim Becerileri, Güç Kullanımı, Geleneksel ve Modern Ticari Yaklaşımlar, Kurumsal Kültür, İletişim, Takım çalışması, Müzakere, Çatışma Yönetimi, Karar Verme, Problem Çözme yeteneklerinin geliştirilmesi
Dersin İçeriği:	Organizasyonel Davranış, Kişilik, Algı, Motivasyon, İş Ahlakı, Liderlik, Yönetim Becerileri, Güç Kullanımı, Geleneksel ve Modern Ticari Yaklaşımlar, Kurumsal Kültür, İletişim, Takım çalışması, Müzakere, Çatışma Yönetimi, Karar Verme, Problem Çözme yeteneklerinin geliştirilmesi

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;

Öğrenme Kazanımları

1 - Bilgi
Kuramsal - Olgusal
2 - Beceriler
Bilişsel - Uygulamalı
3 - Yetkinlikler
İletişim ve Sosyal Yetkinlik
Öğrenme Yetkinliği
Alana Özgü Yetkinlik
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

Hafta	Konu	Ön Hazırlık
1)	1. Hafta: Örgütsel Davranış, Yapı, Yönetim Davranışı ve Kişilik Tutumları
2)	2. Hafta: Algı ve İlişkilendirme, Motivasyon, İkna, Güçlendirme
3)	3. Hafta: Algı ve Atıf, Motivasyon, İkna, Güçlendirme devam
4)	4. Hafta: Gruplar, Takımlar, Organizasyon Kültürü
5)	5. Hafta: Geleneksel ve Çağdaş Ticarette Yaklaşımlar
6)	6. Hafta: İletişim, Liderlik, Yönetici Karar Verme
7)	7. Hafta: Ara Sınav
8)	8. Hafta: Problem Çözme, Güç ve Politik Davranış
9)	9. Hafta: İş Müzakerelerinde Yönetsel Perspektifler
10)	10. Hafta: Etik davranış
11)	11. Hafta: İş Yeri Yeteneği ve Depresyon, Çatışma Çeşitliliğini Yönetmek
12)	12. Hafta: Proje Sunumları
13)	13. Hafta: Proje Sunumları
14)	14. Hafta: Kültürlerarası Farklılıkların İşletme Yönetiminde Etkileri

Ders Notları / Kitaplar:	Business Essentials, 8th Ed. by Ebert & Griffin. Essentials of Organizational Behavior, 11thEd. by Robbins & Judge. Organizational Behavior: An Experiential Approach 8th Ed. by Osland, Kolb, Rubin &Turner.
Diğer Kaynaklar:	None

Ders Öğrenme Kazanımları
Program Kazanımları
1) Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik ile ilgili yönetim, işletme, ticaret, ekonomi, girişimcilik, inovasyon, sürdürülebilir kalkınma konularında teorik ve uygulamalı bilgilere sahiptir ve bu bilgileri kullanabilir
2) Küresel iş dünyasındaki farklı kaynaklardan veri toplayabilir ve araştırma tekniklerini başarılı bir şekilde uygulayabilir, bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanabilir.
3) Sürekli değişen küresel iş dünyasındaki farklı kaynak ve kanalları kullanarak fırsat ve tehditleri, stratejik düşünebilme yeteneğiyle analiz edebilir.
4) İyi bir İngilizce dil bilgisi ile yazılı ve sözlü iletişim kurabilir.
5) Alanı ile ilgili edindiği bilgi ve becerileri ilgililere yazılı ve sözlü olarak aktarabilir ve eleştirel olarak değerlendirebilir.
6) Mesleki sorumluluk bilinciyle iş etiği ilkelerini benimser ve bu ilkeleri küresel ticaret ve işletme alanında hukuki kaideler çerçevesinde uygulayabilir.
7) Alan içi ve alan dışı ekip çalışmalarında işbirliği yapabilir, sorumluluk alabilir, kültürel farklılıklara saygılı ve etik değerlere sahiptir.
8) Sosyal haklar, adalet, kültürel değerler, çevreye duyarlılık, iş sağlığı ve güvenliği konularında yeterli bilince sahiptir.
9) Kazandığı yaşam boyu öğrenme becerisi ile öğrenme gereksinimlerini belirleyebilir ve kendisini geliştirebilir

Etkisi Yok	1 En Düşük	2 Düşük	3 Orta	4 Yüksek	5 En Yüksek

	Dersin Program Kazanımlarına Etkisi	Katkı Payı
1)	Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik ile ilgili yönetim, işletme, ticaret, ekonomi, girişimcilik, inovasyon, sürdürülebilir kalkınma konularında teorik ve uygulamalı bilgilere sahiptir ve bu bilgileri kullanabilir	4
2)	Küresel iş dünyasındaki farklı kaynaklardan veri toplayabilir ve araştırma tekniklerini başarılı bir şekilde uygulayabilir, bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanabilir.	5
3)	Sürekli değişen küresel iş dünyasındaki farklı kaynak ve kanalları kullanarak fırsat ve tehditleri, stratejik düşünebilme yeteneğiyle analiz edebilir.	3
4)	İyi bir İngilizce dil bilgisi ile yazılı ve sözlü iletişim kurabilir.	4
5)	Alanı ile ilgili edindiği bilgi ve becerileri ilgililere yazılı ve sözlü olarak aktarabilir ve eleştirel olarak değerlendirebilir.	4
6)	Mesleki sorumluluk bilinciyle iş etiği ilkelerini benimser ve bu ilkeleri küresel ticaret ve işletme alanında hukuki kaideler çerçevesinde uygulayabilir.	5
7)	Alan içi ve alan dışı ekip çalışmalarında işbirliği yapabilir, sorumluluk alabilir, kültürel farklılıklara saygılı ve etik değerlere sahiptir.	4
8)	Sosyal haklar, adalet, kültürel değerler, çevreye duyarlılık, iş sağlığı ve güvenliği konularında yeterli bilince sahiptir.	4
9)	Kazandığı yaşam boyu öğrenme becerisi ile öğrenme gereksinimlerini belirleyebilir ve kendisini geliştirebilir	5

Yarıyıl İçi Çalışmaları	Aktivite Sayısı	Katkı Payı
Küçük Sınavlar	2	% 50
Ara Sınavlar	1	% 25
Final	1	% 25
Toplam		% 100
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI		% 75
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI		% 25
Toplam		% 100