IF3312 International Business Finance and Multinational CompaniesBahçeşehir ÜniversitesiAkademik Programlar İŞLETMEÖğrenciler için Genel BilgiDiploma EkiErasmus BeyanıUlusal YeterliliklerBologna Komisyonu
İŞLETME
Lisans TYYÇ: 6. Düzey QF-EHEA: 1. Düzey EQF-LLL: 6. Düzey

Ders Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Yarıyıl Teorik Pratik Kredi AKTS
IF3312 Uluslararası İşletme Finansmanı ve Çokuluslu Şirketler Güz
Bahar
3 0 3 6
Bu katalog bilgi amaçlıdır, dersin açılma durumu, ilgili bölüm tarafından yarıyıl başında belirlenir.

Temel Bilgiler

Öğretim Dili: English
Dersin Türü: Departmental Elective
Dersin Seviyesi: LİSANS
Dersin Veriliş Şekli: Yüz yüze
Dersin Koordinatörü: Dr. Öğr. Üyesi BAHAR KÖSEOĞLU
Dersi Veren(ler): Dr. Öğr. Üyesi AYŞE DİLARA ALTIOK YILMAZ
Dr. Öğr. Üyesi BAHAR KÖSEOĞLU
Opsiyonel Program Bileşenleri: Mevcut değil
Dersin Amacı: Bu ders belirli finansal konuları uluslararası alanda faaliyet gösteren firmalar açısından incelemektedir. Uluslararası firmaların kurumsal finansman kararlarını etkileyen üç önemli unsur dersin odak noktasını oluşturmaktadır. Bunlar, döviz kurları, uluslararası vergilendirme ve coğrafi/politik risk unsurlarıdır.

Öğrenme Kazanımları

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;
I. Küreselleşmenin doğasını ve kazançlı yönlerini anlamak.
II. Çok uluslu firmaların neden günümüz ekonomik rekabetinin kilit unsurları olduğunu kavramak.
III. Doğrudan yabancı yatırımı teşvik eden faktörleri ve çok uluslu firmaların gelişimini anlamak.
IV. Firma genişlemesinin aşamalarını anlamak.
V. Çok uluslu olmanın avantajlarını uluslararası çeşitlendirmenin sağladığı faydalarla birlikte kavramak
VI.Çok uluslu firma yöneticilerinin neden değişen küresel koşullara uyum sağlaması gerektiğini anlamak.
VII. Küresel finansal pazarların özelliklerini kavramak ve çok uluslu firma yöneticilerinin piyasa kusurlarına ve vergi yasalarındaki asimetrilere nasıl uyum sağladıklarını incelemek
VIII.Kur riskine karşı korunma yöntemlerini ve uygulamalarını anlamak.

Dersin İçeriği

1. Hafta: Giriş
2. Hafta: Döviz Kurlarının belirlenmesi
3. Hafta: Uluslararası Para Sistemi
4. Hafta: Kur Tahminlemesi ve Ödemeler Dengesi
5. Hafta: Ülke Risk Analizi
6. Hafta: Uluslararası Döviz Piyasası
7. Hafta: Döviz Future Kontratları ve Opsiyon Piyasaları
8. Hafta: Swaplar ve Faiz Oranı Türevleri
9. Hafta: Tekrar
10. Hafta: Uluslararası Finansman ve Ulusal Sermaye Piyasaları
11. Hafta: Uluslararası Finansman ve Ulusal Sermaye Piyasaları
12. Hafta: Uluslararası Portföy Yatırımları
13. Hafta: İşletme Stratejileri ve Doğrudan Yabancı Yatırım
14. Hafta: Genel Tekrar

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

Hafta Konu Ön Hazırlık
2) Döviz Kurlarının Belirlenmesi
3) Uluslararası Para Sistemi
4) Kur Tahminlemesi ve Ödemeler Dengesi
5) Ülke Risk Analizi
6) Uluslararası Döviz Piyasası
7) Döviz Future Kontratları ve Opsiyon Piyasaları
8) Swaplar ve Faiz Oranı Türevleri
9) Tekrar
10) Uluslararası Finansman ve Ulusal Sermaye Piyasaları
11) Uluslararası Finansman ve Ulusal Sermaye Piyasaları
12) Uluslararası Portföy Yatırımları
13) İşletme Stratejileri ve Doğrudan Yabancı Yatırım
14) Genel Tekrar

Kaynaklar

Ders Notları / Kitaplar: Alan C. Shapiro, Multinational Financial Management, 9th edition, Wiley 2009. ISBN-13: 978-0470450352
Diğer Kaynaklar: Mevcut değil- None

Değerlendirme Sistemi

Yarıyıl İçi Çalışmaları Aktivite Sayısı Katkı Payı
Küçük Sınavlar 1 % 15
Projeler 1 % 0
Ara Sınavlar 1 % 40
Final 1 % 45
Toplam % 100
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI % 55
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI % 45
Toplam % 100

AKTS / İş Yükü Tablosu

Aktiviteler Aktivite Sayısı Süre (Saat) İş Yükü
Ders Saati 14 3 42
Sınıf Dışı Ders Çalışması 14 2 28
Proje 1 20 20
Ara Sınavlar 1 30 30
Final 1 35 35
Toplam İş Yükü 155

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

Etkisi Yok 1 En Düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 En Yüksek
           
Dersin Program Kazanımlarına Etkisi Katkı Payı
1) Sorun tespit etmek ve doğru soruları sorabilmek
2) Problem çözme becerisine sahip olmak ve bunun için gerekli analitik yaklaşımları geliştirebilmek
3) Teorik yaklaşımları ve karşı argümanları tüm detayları ile kavramak
4) Yaşam boyu öğrenme farkındalığını kazanmak ve lisans üstü eğitime başlayacak yeterliliğe sahip olmak
5) Proje planlamasında teorik kavramları uygulayabilmek
6) Farklılıkları kabul ederek etkin iletişim kurabilmek ve uyumlu takım çalışması yürütmek
7) İş ortamında verimlilik oranını arttırmak
8) Belirsizlik karşısında yenilikçi ve yaratıcı çözüm üretmek
9) İş hayatında mevcut fırsat ve tehditleri anlamaya yönelik araştırma yaparak bilgi toplayabilmek
10) Küreselleşmenin iş ve toplum hayatının üzerindeki etkileri bilerek karar almak
11) Dijital çağın yetkinliklerine sahip olmak, gerekli teknolojiyi kullanabilmek
12) En az bir yabancı dili akademik ve günlük iletişimde kullanabilmek
13) Yönetici nitelik ve yetkinliklerine sahip olmak
14) İş hayatındaki faaliyetlerinin hukuksal ve etik sonuçlarını bilerek karar almak
15) İş ve akademik hayatta herhangi bir konuyu eleştirel ele alarak düşüncelerini ifade edebilmek