ENDÜSTRİ 4.0 (İNGİLİZCE, TEZSİZ)
Yüksek Lisans TYYÇ: 7. Düzey QF-EHEA: 2. Düzey EQF-LLL: 7. Düzey

Ders Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Yarıyıl Teorik Pratik Kredi AKTS
HEM4071 Strateji Yönetimi ve Kariyer Planlama Güz 2 0 2 6
Bu dersin açılması ilgili bölüm tarafından yarıyıl başında belirlenir

Temel Bilgiler

Öğretim Dili: Tr
Dersin Türü: Departmental Elective
Dersin Seviyesi: LİSANSÜSTÜ
Dersin Veriliş Şekli: Yüz yüze
Dersin Koordinatörü: Dr. Öğr. Üyesi EVİN KORKMAZ
Dersin Amacı: Bireysel uygulama yapılacak bir derstir. Kariyer planlama ve iş araştırmalarına stratejik bir yaklaşım sağlar.

Öğrenme Çıktıları

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;
1 Kariyer geliştirme politikalarında yeni kavramlar geliştirmeyi başarabileceklerdir.
2 Gelecekteki kariyer yönetimi stratejilerini oluşturabileceklerdir.
3 Stratejik kariyer planlama ve geliştirme stratejilerini organize edebileceklerdir.
4 Kariyer kavramının temel boyutlarını kavrayabileceklerdir.

Dersin İçeriği

Kariyer planlama nedir?
Kariyer planlama ve gelişimi konusunda farkındalık yaratmak.
Kariyer safhaları.
Mesleki eğilimler ve meslek örnekleri.
Dünyadaki kariyer eğilimleri iş dünyasının yeni mezunlardan beklentileri. Özgeçmiş, kapak yazısı ve teşekkür mektubu hazırlama yöntemleri.
Etkili bir iş görüşmesi nasıl yapılır?
Mülakat teknikleri ile ilgili bilgilendirme İnternet kanalı ile ilgili iş başvurusu ve şirketlerin web sayfalarındaki iş başvuru formlarının incelenmesi.
Performans yönetiminin esasları ve çalışanların gelişimine etkisi.
Zaman yönetimi nedir? Nasıl etkin kullanılır?
Mesleki etik Sözlü ve yazılı iletişim esasları İş dünyasından profesyonel bakış.

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

Hafta Konu Ön Hazırlık
1) Kariyer Yönetimi nedir?
2) Kariyer Planlama ve Gelişimi
3) Kariyer safhaları : Kişisel tercihlerini bilmek
4) Dünyaki kariyer eğilimleri
5) İş dünyasının yeni mezunlardan beklentileri
6) İş dünyasından profesyonel ziyaretçi
7) Özgeçmiş, kapak yazısı ve teşekkür mektubu hazırlama yöntemleri
8) Etkileyici bir iş görüşmesi nasıl yapılır? Mülakat teknikleri ile ilgili bilgiler
9) Europass özgeçmişin nasıl doldurulacağını öğrenmek. İnternet aracılığıyla iş başvurusundabulunmayı ve şirketlerin web sayfalarındaki iş başvuru formlarının nasıl doldurulacağını öğrenmek.
10) Performans Yönetiminin temel kavramları
11) Zaman yönetimi
12) Profesyonel etik; Mesleki etik nedir? Duygusal Taciz (mobbing) önlemek?
13) Sözlü ve yazılı iletişim
14) İlişki yönetimi

Kaynaklar

Ders Notları: Ders notları haftalık olarak verilecektir. Course notes will be given weekly.
Diğer Kaynaklar: 1. Çetinbakış, Murat (2002). Harward Business Review Kariyer Yönetimi. Mess Yayınları 2. İnsan Kaynakları Yönetimi. Ramazan GEYLAN 3. Halkla Ilişkilerde Uygulama Teknikleri-Ferruh UZTUĞ 4. Stratejik Yönetim-Necdet TİMUR

Değerlendirme Sistemi

Yarıyıl İçi Çalışmaları Aktivite Sayısı Katkı Payı
Devam 0 % 0
Laboratuar 0 % 0
Uygulama 0 % 0
Arazi Çalışması 0 % 0
Derse Özgü Staj 0 % 0
Küçük Sınavlar 0 % 0
Ödev 0 % 0
Sunum 0 % 0
Projeler 0 % 0
Seminer 0 % 0
Ara Sınavlar 1 % 40
Ara Juri 0 % 0
Final 1 % 60
Rapor Teslimi 0 % 0
Juri 0 % 0
Bütünleme % 0
Toplam % 100
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI % 40
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI % 60
Toplam % 100

AKTS / İş Yükü Tablosu

Aktiviteler Aktivite Sayısı Süre (Saat) İş Yükü
Ders Saati 14 2 28
Laboratuvar 0 0 0
Uygulama 0 0 0
Derse Özgü Staj 0 0 0
Arazi Çalışması 0 0 0
Sınıf Dışı Ders Çalışması 0 0 0
Sunum / Seminer 2 20 40
Proje 0 0 0
Ödevler 2 20 40
Küçük Sınavlar 0 0 0
Ara Juri 0 0 0
Ara Sınavlar 1 20 20
Rapor Teslimi 0 0 0
Juri 0 0 0
Final 1 20 20
Toplam İş Yükü 148

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

Etkisi Yok 1 En Düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 En Yüksek
           
Dersin Program Kazanımlarına Etkisi Katkı Payı